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從化構(gòu)建產(chǎn)才融合生態(tài)圈 全方位發(fā)力促發(fā)展、聚英才

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  • 2025-03-14
  • 來源:廣州日報(bào)
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生態(tài)好 產(chǎn)業(yè)興 服務(wù)暖

  3月13日,記者從廣州市從化區(qū)獲悉,從化區(qū)正積極開展“百萬英才匯南粵”行動(dòng)計(jì)劃。以生態(tài)為紙、服務(wù)為墨,誠邀全球英才共繪“綠水青山就是金山銀山”的時(shí)代答卷。當(dāng)前,從化區(qū)以產(chǎn)業(yè)強(qiáng)區(qū)為引擎,構(gòu)建“引育留用”全鏈條服務(wù)體系,實(shí)施全方位就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),為各類人才實(shí)現(xiàn)夢想保駕護(hù)航。

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從化區(qū)生態(tài)環(huán)境優(yōu)美。

  為高層次人才提供專屬服務(wù)

  從化區(qū)構(gòu)建支撐產(chǎn)業(yè)強(qiáng)區(qū)的“345”知識型制造業(yè)發(fā)展格局,培育壯大3大傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)(美妝日化、智能家居家電、食品飲料)和4大新興產(chǎn)業(yè)(新材料、生物醫(yī)藥與大健康、智能網(wǎng)聯(lián)與新能源汽車及零部件、智能裝備),落戶聯(lián)合利華、亨氏、比亞迪、普洛斯等一批世界500強(qiáng)企業(yè),產(chǎn)業(yè)規(guī)模超過350億元。從化區(qū)同時(shí)布局發(fā)展人工智能、基因技術(shù)、空天開發(fā)、氫能與儲(chǔ)能、節(jié)能環(huán)保等5大未來產(chǎn)業(yè)。

  從化深諳“人才是生態(tài)價(jià)值轉(zhuǎn)化的金鑰匙”,構(gòu)建“引育留用”全鏈條服務(wù)體系,讓每位追夢者輕裝前行。

  人才服務(wù)專員上線。從化區(qū)建立了“人才服務(wù)專員”制度,為高層次人才提供專屬服務(wù),涵蓋落戶、子女入學(xué)、醫(yī)療保障、交通出行、購房補(bǔ)貼等多個(gè)方面。依托鄉(xiāng)村振興人才驛站。整合政務(wù)、金融、醫(yī)療等服務(wù)資源,提供“一卡通”服務(wù)(如免費(fèi)體檢、景點(diǎn)優(yōu)惠、子女入學(xué)綠色通道等),優(yōu)化人才生活體驗(yàn)。建設(shè)數(shù)字化人才服務(wù)平臺(tái),動(dòng)態(tài)更新政策資訊,實(shí)現(xiàn)申報(bào)、補(bǔ)貼申領(lǐng)等“一站式”線上辦理,提升服務(wù)效率。同時(shí),從化區(qū)還開通了“人才服務(wù)熱線”,為各類人才提供個(gè)性化的暖心服務(wù)。

  構(gòu)建產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)。去年,從化區(qū)印發(fā)了《廣州市從化區(qū)產(chǎn)業(yè)人才激勵(lì)辦法》,當(dāng)前正處于創(chuàng)建全國基層中醫(yī)藥工作示范區(qū)、建設(shè)環(huán)南昆山—羅浮山縣鎮(zhèn)村高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)區(qū)的重大發(fā)展機(jī)遇期,加快推動(dòng)中醫(yī)藥大健康產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,打造中醫(yī)藥大健康產(chǎn)業(yè)人才強(qiáng)區(qū)。同時(shí),促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新。推動(dòng)“科技創(chuàng)新人才聯(lián)盟”建設(shè),聯(lián)合高校、企業(yè)與科研機(jī)構(gòu),開展技術(shù)攻關(guān)和成果轉(zhuǎn)化。

  構(gòu)建全方面人才評價(jià)體系。優(yōu)化“人才+項(xiàng)目+平臺(tái)”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài),建立健全以創(chuàng)新能力、實(shí)效、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評價(jià)體系。通過“精準(zhǔn)引才—科學(xué)評價(jià)—平臺(tái)賦能—長效激勵(lì)”的閉環(huán)體系,將人才、平臺(tái)、項(xiàng)目三者深度融合,同時(shí)以政策保障和生態(tài)優(yōu)化為支撐,最終形成人才集聚與區(qū)域發(fā)展的良性互動(dòng)。

  校地企協(xié)作助力畢業(yè)生就業(yè)

  從化區(qū)建設(shè)“1+N”公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái),統(tǒng)籌做好高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)工作。去年,從化區(qū)戶籍高校畢業(yè)生報(bào)到總?cè)藬?shù)為3684人,實(shí)現(xiàn)就業(yè)人數(shù)3560人,總體就業(yè)率96.63%,其中困難家庭高校畢業(yè)生32人,有就業(yè)意愿困難學(xué)生就業(yè)率100%。

  建立“政、校、企”聯(lián)動(dòng)機(jī)制。每年召開專題工作會(huì)議,研究部署高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。深化校企合作。搭建高校與企業(yè)共建實(shí)踐基地的橋梁,促進(jìn)產(chǎn)教資源共享、校企人才對接、成果轉(zhuǎn)化落地。

  多渠道開發(fā)就業(yè)崗位。聚焦高校青年等優(yōu)秀群體的特點(diǎn),充分拓展崗位,線上線下齊發(fā)力,促進(jìn)人崗適配。去年,從化區(qū)舉辦高校畢業(yè)生專場招聘活動(dòng)22場,組織1422家次企業(yè)提供約2.9萬個(gè)就業(yè)崗位,初步達(dá)成就業(yè)意向約5865人次。同時(shí),開展訪企拓崗系列活動(dòng)。組織高校學(xué)子下企業(yè)參觀、進(jìn)項(xiàng)目研學(xué)。由區(qū)人社局聯(lián)合團(tuán)區(qū)委、廣東從化經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)舉辦了“返家鄉(xiāng)”大學(xué)生暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

  落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼發(fā)放

  落實(shí)“高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼”,對來從化創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,最高可達(dá)1萬元,創(chuàng)業(yè)租金補(bǔ)貼連續(xù)三年,每年最高6000元。同時(shí),對創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目獲得市級以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獎(jiǎng)項(xiàng)的,給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。從化區(qū)為高校畢業(yè)生提供貼息50%的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,最高可貸50萬元,并給予貼息優(yōu)惠。

  用人單位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生或16—24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)給予每月最高2500元的見習(xí)補(bǔ)貼;對招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生的小微企業(yè)按實(shí)際繳納的社保費(fèi)用(單位部分)給予社保補(bǔ)貼。

  與區(qū)內(nèi)高校合作,共建了3個(gè)創(chuàng)業(yè)孵化基地,為高校畢業(yè)生提供免費(fèi)的辦公場地、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和資源對接服務(wù)。孵化基地還定期舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目路演和投融資對接活動(dòng),幫助高校畢業(yè)生提升創(chuàng)業(yè)能力。

  建立從化籍生源地全鏈條就業(yè)服務(wù)。建立座談互動(dòng)機(jī)制、搭建微信平臺(tái),有針對性地開展就業(yè)指導(dǎo)。建立困難家庭“一對一”溝通機(jī)制,確保困難家庭畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)。持續(xù)深入實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃,優(yōu)化人才與工作崗位配置,讓青年人才在基層服務(wù)單位發(fā)揮積極作用。針對高校畢業(yè)生開展侵權(quán)典型案例警示教育,發(fā)布黑中介、傳銷、借貸等招聘求職陷阱和維權(quán)投訴渠道。

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